以学赋能强本领薪火相传促提升——黟县审计局春季集训激活年轻干部成长“新引擎”

近日，黟县审计局紧抓年初工作开局关键期，聚焦审计事业长远发展和队伍能力建设，组织开展了为期2天的春季集中培训，本次集训旨在为全局干部，特别是青年审计人员“充电蓄能”，着力锻造政治过硬、本领高强的审计“尖兵”。

精心谋划部署，确保集训“高起点”。黟县审计局将春季集训作为年度能力建设的“开篇之作”，明确以提升年轻干部政治能力、专业能力、实践能力为核心目标，组织全体年轻干部及业务骨干参训，采用“集中授课+案例复盘”相结合的模式，营造了浓厚的学习氛围和比学赶超势头。

转化上级资源，实现知识“速递共享”。为最大化利用外部优质培训资源，推动省厅培训成果在县级审计机关落地生根，本次集训安排4名“学成归来”的干部分享交流，将上级最新精神、前沿理念和先进方法“本土化”传递，有效提升了培训的针对性和实效性。

解疑惑增信心，激发队伍“内生活力”。此次春季集训，尤其是4名干部带来的“省厅视角”与“本土实践”相结合的课程，有效解决了年轻干部在工作中遇到的诸多困惑，帮助他们提升了站位、开阔了思路、掌握了方法。参训年轻干部普遍反映，集训内容“解渴”、形式“对路”，对审计工作的整体性、规范性、创新性有了更深认识，履职底气更足、攻坚信心更强。

下一步，黟县审计局将持续完善“外出培训-内部传授-实践检验”的闭环机制，常态化开展多层次、多形式的业务练兵，不断巩固和扩大培训成果，着力打造一支能查、能说、能写的青年审计铁军，为服务县域经济高质量发展贡献坚实的审计力量。